Въпреки изключително голямото значение, което изборът на подходяща професия и работа имат за качеството на живот на всеки човек, много често този избор е несполучлив, а професионалното и кариерното развитие - неудовлетворяващо. Съгласно проведено в САЩ през 1987г. изследване, 80% от хората смятат, че са направили грешен професионален избор, а 50% са недоволни от своята работа. Свидетели сме също как големи групи от хора трайно остават извън пазара на труда, обречени на изолация и бедност.
Защо този избор е толкова труден и непредсказуем? Защо хората се справят толкова зле с него?
От една страна, защото изборът на професия и работа е много сложен – той трябва да бъде съобразен с разнопосочна, голяма по обем и динамично променяща се информация (за съществуващите професии и изискванията за изпълнението им, за образователната система, за пазара на труда, за собствените професионално-значими качества). От друга страна, професионалното развитие не е еднократен акт на избор на професия, а процес, който продължава почти през целия живот на човека и включва много избори, много действия и изисква целенасочени усилия, инициативност, отговорност към своята съдба, както и специфични знания и умения.
Целта на професионалното и кариерното консултиране е да помогне на клиента да се ориентира в огромния обем информация, да оцени потенциала си, да си постави адекватни цели и да състави реалистичен план за постигането им, който включва и търсене на допълнителна помощ от различни източници (консултации, обучение, информация и др.)
За получаване на повече знания за професиите, образователната система, изискванията и тенденциите на пазара на труда, за придобиване на умения за себеизследване и себеутвърждаване, кандидатстване за работа е полезно мотивационното обучение.

Професионално консултиране на ученици, кандидатстуденти, студенти, родители
Оказва съдействие на младите хора и техните родители за справяне със задачите, които стоят пред професионалното развитие в училищна и студентска възраст:
• откриване и развиване на способностите и дарбите;
• преодоляване в максимална степен на обучителните затруднения;
• ориентиране в собствените желания и предпочитания;
• избор на начално, основно, средно училище, университет;
• избор на предмети, специалности, професия, образователно ниво, до което ще учат;
• придобиване на знания и умения: основни и професионални;
• завършване на класовете и степените на образование, получаване на оценки и дипломи;
• евентуално начало на трудовия стаж.

Професионално и кариерно консултиране на безработни
Оказва съдействие на безработните за справяне със задачите, които стоят пред хората, когато загубят работата си:
• търсене на работа, проучване на работни места, оценка на информацията;
• изследване на собствения професионален капацитет и оценка на възможностите за започване на работа;
• ориентиране в собствените професионални ценности и желания, анализ на актуалните потребности;
• избор на работни места, за които да кандидатстват;
• актуализиране на професионалните знания, допълнителна квалификация, евентуално преквалификация;
• подготовка на документи за кандидатстване за работа: СV, мотивационно писмо и др.;
• кандидатстване за работа, явяване на интервю.

Професионално и кариерно консултиране на работещи
Оказва съдействие на работещите за справяне със задачите, които стоят пред хората, развиващи своята трудова кариера:
• изследване на собствения професионален капацитет и оценка на достигнатото кариерно развитие;
• проучване на възможностите и изискванията за работа на други позиции в същата организация и в други организации, оценка на информацията;
• ориентиране в професионалните ценности, желания и предпочитания, анализ на актуалните потребности;
• планиране на своето кариерно развитие: в какви дейности и на какво ниво желаят да работят;
• избор на позиции, за които да кандидатстват;
• актуализиране на професионалните знания, допълнителна квалификация, евентуално преквалификация;
• подготовка на документи за кандидатстване за работа: СV, мотивационно писмо и др.;
• кандидатстване за работа, явяване на интервю.